本报讯（记者郭海方）我省和谐劳动关系构建工作取得新进展。记者8月4日从省人社厅获悉，上半年我省不仅发布了增长基准线为12%的2015年河南省企业工资指导线，提高了最低工资标准，而且深入实施集体合同制度攻坚计划，全省企业劳动合同签订率97%，集体合同覆盖率95%。
此外，我省组织开展了农民工工资支付情况专项检查、清理整顿人力资源市场秩序执法检查，严厉打击劳动保障违法行为，维护劳动者合法权益。上半年，全省共检查各类用人单位2.61万户，责令补签劳动合同9.56万份，为10.72万名劳动者追发工资待遇10.9亿元，为2.14万名劳动者促缴社会保险费3982万元。
在劳动人事争议调解仲裁方面，上半年，全省各级劳动人事争议仲裁机构和调解组织共受理案件1.59万件，结案率达到93.2%。截至6月底，我省所有省辖市及县（市）区全部建立了仲裁院，合计建立仲裁院179个，覆盖率达到100%。
